Aufgaben:

• Programmierung und Inbetriebnahme von SPS-Steuerungen, vorzugsweise mit Siemens oder Beckhoff
• Entwicklung von Automatisierungslösungen für Produktionsanlagen in der Automobilindustrie
• Durchführung von Fehleranalysen und Optimierung bestehender Steuerungssysteme
• Zusammenarbeit mit technischen Teams und Kunden zur Umsetzung der Anforderungen

Anforderungen:

• Mehrjährige Erfahrung in der SPS-Programmierung (Siemens oder Beckhoff)
• Nice to have: Abgeschlossenes Studium der Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Kenntnisse in der Visualisierung und Anbindung von HMI-Systemen
• Reisebereitschaft und Erfahrung in der Inbetriebnahme vor Ort
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1)

Benefits:

• Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Optionen
• Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
• Überdurchschnittliche Vergütung und Zuschüsse zu Weiterbildungen
• Betriebsrente und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

Sie haben Interesse an der Stelle oder möchten mehr Informationen erhalten? Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf oder Fragen an: info@codari.de
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und einer unserer Consultants meldet sich innerhalb von 24-48 Stunden bei Ihnen.

Aufgaben:

• Programmierung und Inbetriebnahme von SPS-Steuerungen, vorzugsweise mit Siemens oder Beckhoff
• Entwicklung von Automatisierungslösungen für Anlagen im Bereich Mess-, Steuer- und Regeltechnik
• Durchführung von Fehleranalysen und Optimierung bestehender Steuerungssysteme
• Zusammenarbeit mit technischen Teams und Kunden zur Umsetzung der Anforderungen

Anforderungen:

• Mehrjährige Erfahrung in der SPS-Programmierung (Siemens oder Beckhoff)
• Nice to have: Abgeschlossenes Studium der Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Kenntnisse in der Visualisierung und Anbindung von HMI-Systemen
• Reisebereitschaft und Erfahrung in der Inbetriebnahme vor Ort
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1)

Benefits:

• Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Optionen
• Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
• Überdurchschnittliche Vergütung und Zuschüsse zu Weiterbildungen
• Betriebsrente und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

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Aufgaben:

• Programmierung und Inbetriebnahme von SPS-Steuerungen, vorzugsweise mit Siemens oder Beckhoff
• Entwicklung von Automatisierungslösungen für Förderanlagen und Materialflusssysteme
• Durchführung von Fehleranalysen und Optimierung bestehender Steuerungssysteme
• Zusammenarbeit mit technischen Teams und Kunden zur Umsetzung der Anforderungen

Anforderungen:

• Mehrjährige Erfahrung in der SPS-Programmierung (Siemens oder Beckhoff)
• Nice to have: Abgeschlossenes Studium der Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Kenntnisse in der Visualisierung und Anbindung von HMI-Systemen
• Reisebereitschaft und Erfahrung in der Inbetriebnahme vor Ort
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1)

Benefits:

• Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Optionen
• Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
• Überdurchschnittliche Vergütung und Zuschüsse zu Weiterbildungen
• Betriebsrente und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

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Ihre Aufgaben umfassen:

• Durchführung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Bedrohungsanalysen sowie Ableitung und Implementierung von Detektionsregeln
• Integration und Onboarding von Protokolldaten in die SIEM-Lösung zur Verbesserung der Bedrohungserkennung
• Prüfung und Bewertung festgestellter Sicherheitsereignisse sowie Einleitung erforderlicher Gegenmaßnahmen bei potenziellen Angriffen
• Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei Sicherheitsfragen und im Umgang mit aktuellen Bedrohungen
• Weiterentwicklung der Detektions- und Reaktionsfähigkeiten gemeinsam mit dem Team, um das Unternehmen gegen Cyber-Bedrohungen bestmöglich zu schützen
• Koordination und Überwachung der Maßnahmen im SIEM-Bereich in Zusammenarbeit mit unseren Rechenzentrumspartnern

Das bieten wir Ihnen:

• Flexibilität bei der Wahl Ihres Arbeitsortes an einem unserer Standorte (Frankfurt, München)
• Moderne Arbeitszeitmodelle und Home-Office-Möglichkeiten 
• Bereitstellung technischer Ausstattung für das Home-Office, wie Monitore, Tastatur und Maus
• Attraktive Vergütung, ergänzt durch Sozialleistungen und Vergünstigungen (u. a. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen)
• 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember
• Möglichkeit, zusätzliche Urlaubstage zu erwerben
• Gezielte individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Bezuschusstes Mittagessen in der Kantine
• Zugang zu Gesundheitsprogrammen und Fitnessangeboten, wie einem Wellpass (mit 30 € Eigenbeteiligung monatlich)
• Kostenfreies Deutschlandticket und Fahrradleasing
• Buchbare kostenfreie Parkplätze an allen Standorten

Das zeichnet Sie aus:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich IT oder eine vergleichbare Ausbildung
• Zertifizierungen oder Weiterbildungen im Bereich IT-Security, insbesondere Security Monitoring, sind von Vorteil
• Langjährige Erfahrung in der Informationssicherheit, idealerweise mit Fokus auf Security-Monitoring und Incident Response
• Tiefgehende Kenntnisse im Aufbau und Betrieb eines SIEM-Systems und den zugrunde liegenden Technologien
• Gute Kenntnisse in den relevanten regulatorischen Anforderungen und Sicherheitsstandards, wie z. B. BSI-Grundschutz, ISO 2700X und anderen gängigen Normen
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2)
• Interesse an kontinuierlicher Weiterentwicklung und Wissenstransfer im Team
• Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise zur schnellen Erfassung und Vermittlung komplexer Sachverhalte

Anforderungen

• Sie tragen die IT-seitige Verantwortung für Drittanbieter-Software (sowohl On-Premise als auch SaaS-Lösungen)
• Sie koordinieren externe Dienstleister der Software und unterstützen die internen Anwender bei Fragen und technischen Herausforderungen
• Sie agieren als Schnittstelle zwischen Fachabteilungen und IT, übersetzen komplexe technische Anforderungen und vermitteln diese strukturiert und verständlich
• Sie begleiten die Einführung neuer Softwarelösungen unter Berücksichtigung von Sicherheits- und Compliance-Anforderungen und fungieren dabei als technischer Ansprechpartner
• Sie schätzen den Aufwand für Implementierungen selbstständig ein
• Sie erstellen und pflegen die Projekt- und Systemdokumentation
• Im Rahmen der Wartung und Weiterentwicklung führen Sie Fehleranalysen durch und beheben Störungen
• Sie unterstützen Fachabteilungen bei technischen Fragestellungen und stehen als Ansprechpartner/in im täglichen Betrieb zur Verfügung

Benefits

• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem Gleitzeitmodell und der Möglichkeit, bis zu 60% Remote zu arbeiten
• Ausstattung fürs Home-Office, inklusive Monitore, Tastatur und Maus
• Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen wie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
• 30 Urlaubstage und die Möglichkeit, 25 Tage pro Jahr aus dem EU-Ausland zu arbeiten
• Zugang zu einem betrieblichen Fitnessangebot sowie einer Beratungsstelle für Pflegebedürftigkeit
• Gezielte Weiterentwicklung durch individuelle Schulungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
• Zugang zu LinkedIn Learning und ein Empfehlungsprogramm für Mitarbeiterempfehlungen
• Bezuschusstes Essen in der Kantine und kostenfreies Deutschlandticket sowie Fahrradleasing
• Kostenfreie Parkplätze nach Bedarf

Anforderungen

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in einem MINT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sie haben bereits Erfahrung in der Betreuung von Anwendungen auf verschiedenen Plattformen (Windows, Unix, Linux)
• Sie verfügen über Kenntnisse in der Arbeit mit Datenbanken  sowie in der Datenmodellierung und Schnittstellengestaltung
• Sie bringen idealerweise Erfahrung im Finanzsektor mit und können dieses Wissen erfolgreich einsetzen
• Idealerweise konnten Sie bereits (Teil-)Projektleitungen übernehmen
• Sie sprechen fließend Deutsch (C1) und haben gute Englischkenntnisse (B2)

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Aufgaben:

• Verantwortung für die Verwaltung, Wartung und Weiterentwicklung von geschäftskritischen Anwendungen zur Unterstützung unserer internen Prozesse und der Kundenservices
• Steuerung der Implementierung und Optimierung von Applikationen, um deren Verfügbarkeit, Effizienz und Performance zu gewährleisten
• Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur Analyse der Geschäftsanforderungen und Ableitung technischer Lösungen
• Betreuung und Koordination externer Dienstleister sowie Überwachung der Einhaltung von Service-Level-Agreements (SLAs)
• Durchführung von Tests, Fehleranalysen, Debugging und kontinuierliche Optimierung der Anwendungen
• Sicherstellung einer nahtlosen Integration von Softwarelösungen in die bestehende Systemlandschaft

Anforderungen:

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der Verwaltung und Weiterentwicklung von Applikationen, vorzugsweise im Enterprise-Umfeld
• Fundierte Kenntnisse in IT-Service-Management-Prozessen und Erfahrung mit Tools wie ITIL, Jira oder Confluence
• Kenntnisse in der Arbeit mit ERP-, CRM- oder DMS-Systemen sowie deren Integration
• Erfahrung in der Betreuung von Cloud-Lösungen (z.B. AWS, Azure) und Verständnis für die IT-Infrastruktur
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und die Fähigkeit, komplexe technische und geschäftliche Anforderungen zu überblicken
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamorientierung
• Erfahrung mit Versionskontrollsystemen wie Git ist von Vorteil
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1)
  

Benefits:

• Ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem innovativen Unternehmen im Gesundheitswesen
• Gestaltungsmöglichkeiten bei der digitalen Transformation unserer Geschäftsprozesse und Services
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten
• Ein attraktiver Arbeitsplatz in zentraler Lage in Köln mit bester Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr

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Aufgaben:

• Erstellung von Analysen, Dokumentationen und Berichten zum Thema „Informationssicherheit“
• Mitarbeit bei der Durchführung von Audits und Notfallübungen
• Bewertung von Schwachstellen sowie Abstimmung von Maßnahmen
• Aktive Teilnahme an Arbeitsgruppen und Projekten
• Möglichkeit der Weiterentwicklung bis hin zur Übernahme der Funktion des/der stellvertretenden Informationssicherheitsbeauftragten

Anforderungen:

• Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium
• Affinität für IT-Themen und Digitalisierung
• Bereitschaft, sich neue Themenfelder zu erschließen und sich fachlich im Bereich der Informationssicherheit weiterzuentwickeln
• Analytische Fähigkeiten und ein hohes Bewusstsein für risikobasiertes Arbeiten
• Kommunikationsstärke mit sicherem und freundlichem Auftreten sowie sehr guten mündlichen und schriftlichen Ausdrucksfähigkeiten
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1)

Benefits:

• Vergütung: Attraktives monatliches Festgehalt sowie leistungsorientierte Vergütung
• Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen in maximaler Höhe
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• 32 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember
• Familienfreundliche Teilzeitmodelle und Unterstützungsangebote
• Mehrwerte: Zuschuss zum Deutschlandticket oder Fahrradleasing. Vergünstigungen bei Partnerprodukten
• Bereitstellung eines iPads zur dienstlichen und privaten Nutzung
• Vergünstigte Angebote in der betrieblichen Kantine
• Gesundheit: Vielfältige Angebote im Bereich Betriebssport und Gesundheitsförderung.

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Aufgaben:

• Mitwirkung bei der Entwicklung und Anpassung neuer Funktionen im ERP-System zur Optimierung betrieblicher Abläufe und zur Anpassung an die individuellen Unternehmensbedürfnisse
• Entwurf und Integration von Schnittstellen zu Partner- und Inhouse-Systemen, um einen nahtlosen Datenaustausch sicherzustellen und die Prozesse optimal zu vernetzen
• Verwaltung und Pflege des ERP-Systems sowie der Stammdaten, um eine konsistente und fehlerfreie Datenbasis zu gewährleisten
• Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, um deren Anforderungen zu verstehen, zu analysieren und in die Weiterentwicklung des ERP-Systems einfließen zu lassen
• Unterstützung, Schulung und Betreuung der Anwender, um eine effektive Nutzung des ERP-Systems sicherzustellen und dessen volles Potenzial auszuschöpfen
  
  

Anforderungen:

• Bereitschaft, sich in die Rolle des ERP-Anwendungsentwicklers oder -Betreuers (speziell für abas ERP) einzuarbeiten
• Kenntnisse in einer objektorientierten Programmiersprache, idealerweise Java
• Erste Erfahrungen mit SQL-Datenbanken und Linux-Umgebungen sind wünschenswert
• Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zur Lösungsentwicklung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  
  

Benefits:

• Flexible Arbeitszeitmodelle (38,5 Stunden pro Woche)
• Möglichkeit, vollständig remote zu arbeiten, mit flexiblen Homeoffice-Regelungen
• Unterstützung durch Schulungen und fortlaufende Betreuung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
• Attraktive Gehalts- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftssicheren Umfeld
• Engagiertes Team mit einer offenen und kollegialen Arbeitsatmosphäre

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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und einer unserer Consultants meldet sich innerhalb von 24-48 Stunden bei Ihnen.

Wir begrüßen Vielfalt und Diversität, sodass wir uns über alle Bewerbungen qualifizierter Personen – unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Orientierung, Religion oder anderen Identitätsmerkmalen – sehr freuen.

Aufgaben:

• Aktive Mitwirkung bei der Entwicklung und Anpassung neuer Funktionen im ERP-System, um betriebliche Abläufe effizienter zu gestalten und an die spezifischen Bedürfnisse des Unternehmens anzupassen
• Entwurf und Integration von Schnittstellen zu Partner- und Inhouse-Systemen, um einen nahtlosen Datenaustausch und eine optimale Vernetzung der Prozesse sicherzustellen
• Verantwortung für die Verwaltung und Pflege des ERP-Systems sowie für die Aktualisierung von Stammdaten, um eine konsistente Datenbasis zu gewährleisten
• Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, um deren Anforderungen zu verstehen, zu analysieren und in die Weiterentwicklung des ERP-Systems einzubringen
• Bereitstellung von Schulungen, Hilfestellungen und fortlaufender Betreuung der Anwender, um eine reibungslose und effektive Nutzung des ERP-Systems sicherzustellen
  
  

Anforderungen:

• Umfangreiche Erfahrung als abas ERP-Anwendungsentwickler oder -Betreuer
• Erfahrung mit der Abas ERP FO-Sprache
• Erste Berührungspunkte mit SQL-Datenbanken und Linux-Umgebungen
• Starke konzeptionelle und analytische Fähigkeiten zur Lösung komplexer technischer Herausforderungen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  
  

Benefits:

• Flexible Arbeitszeiten (38,5 Stunden pro Woche)
• Remote-Arbeit mit der Möglichkeit, vollständig aus dem Homeoffice zu arbeiten
• Umfangreiche Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur kontinuierlichen Entwicklung deiner Fähigkeiten
• Eine offene, kollegiale Teamkultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Attraktive Gehaltspakete, Bonuszahlungen und langfristige Entwicklungsperspektiven in einem zukunftssicheren Umfeld
  
  

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Wir begrüßen Vielfalt und Diversität, sodass wir uns über alle Bewerbungen qualifizierter Personen – unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Orientierung, Religion oder anderen Identitätsmerkmalen – sehr freuen.

Aufgaben:

• Selbstständige Abwicklung von Projekten und Aufträgen für unsere Kunden im Bereich Schüttgut in Deutschland und den Niederlanden.
• Schnittstellenfunktion zwischen der IT- und Elektrotechnik-Abteilung, um eine effektive Zusammenarbeit zu ermöglichen.
• Enge Kooperation mit Softwareentwicklern und Integratoren zur Optimierung und Weiterentwicklung von Steuerungssoftware.
• Technische Ansprechperson für Kunden bei auftretenden Herausforderungen.
• Mitgestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Abteilung.

Anforderungen:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT, idealerweise als Fachinformatiker für Systemintegration, oder ein Studium in Informatik.
• Erfahrung in der Arbeit mit IT-Hardware und -Software, gepaart mit der Bereitschaft, sich im Bereich Elektrotechnik weiterzubilden.
• Gutes Verständnis für technische Abläufe in der Produktion sowie Grundkenntnisse in Mechanik.
• Offenheit für neue Aufgabenbereiche und Lernbereitschaft.
• Sehr gute Deutschkenntnisse und sprachkenntnisse in Niederländisch sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.

Benefits:

• Flexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten.
• Zusätzliche Zahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Leistungsprämien.
• Ausstattung mit Firmenhandy, hochwertigen Arbeitsmaterialien und gereinigter Arbeitskleidung.
• Bereitstellung eines Dienstfahrzeugs für den täglichen Einsatz.
• Betriebliche Gesundheitsförderung, exklusive Mitarbeitenden-Rabatte und regelmäßige Team-Events.
• Bike-Leasing-Angebot zur Förderung der Gesundheit und Nachhaltigkeit.
• Ein Aktienprogramm, das zur finanziellen Absicherung beiträgt.
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Fortbildungen und Schulungen.
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein positives Arbeitsumfeld.
• Langfristige berufliche Perspektiven und spannende Aufgaben in einem dynamischen, internationalen Umfeld.

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Wir begrüßen Vielfalt und Diversität, sodass wir uns über alle Bewerbungen qualifizierter Personen – unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Orientierung, Religion oder anderen Identitätsmerkmalen – sehr freuen.